1月8日下午，公司工會組織召開2021年工會工作務虛會。會上回顧總結了工會2020年度工作，討論確定了2021年度20項重點工作，傳達了公司黨委對20項重點工作的批示和工作要求。會議討論通過了2020年度優(yōu)秀工會集體和先進個人；審核通過了困難職工幫扶救助對象名單；舉行了二級工會組織建設臺賬評比表彰；布置了第五屆職代會（持股會）換屆選舉工作及相關要求。會議同時討論了職工群眾關注的比如中餐、宿舍、業(yè)余文化生活需求等熱點問題。
公司工會負責人在會上提出，新的一年，工會工作要緊緊圍繞公司黨委的要求，首先要努力打造一個關系融洽、有戰(zhàn)斗力的工會干部團隊；其次要認真落實好“2021年度20項重點工作”，逐步把20項重點工作打造成工會工作品牌；第三按照“政治上保證，制度上落實，素質上提高，權益上維護”的要求，大力開展“暖人心工程”，送健康、送溫暖、送快樂，服務好職工，積極推進“穩(wěn)人心工程”，促進生產(chǎn)經(jīng)營安全、優(yōu)質、文明、和諧，服務好企業(yè)，為公司完成新的一年生產(chǎn)經(jīng)營管理目標做出更大的貢獻。
文章作者：周建南
文章出處：工會